“請呈貢42號路項目安全總監(jiān)講一下你們那里的火工品管控情況?！?/p>

“好的，現(xiàn)在我們項目對于火工品的管控主要有以下三點……?！?/p>

日前，在十四局一公司組織的五月份安全總監(jiān)述職視頻會上，云南昆明呈貢項目安全總監(jiān)姜成林正在回答該公司安全管理部的提問，而在千里之外的青島新機場連接線三標段，該項目安全總監(jiān)正在緊張的準備著“上場”。自四月以來，該項目推行的“安全總監(jiān)月述職”制度收到了很好的效果。

據(jù)了解，該項制度分為安全總監(jiān)當月工作報告、安全管理部同項目安全總監(jiān)在線問答、安委會在線點評三個環(huán)節(jié)，項目安全總監(jiān)從履職情況“成績清單”、作用發(fā)揮“責任清單”、存在不足“問題清單”、下步打算“任務清單”四個方面一一進行述職述責，該項制度旨在推動公司安全監(jiān)督管理職能轉變和延伸，強化全員安全職責落實，進一步完善項目安全總監(jiān)考核機制，監(jiān)督檢驗每月安全總監(jiān)的工作開展落實情況。

此外，近年來公司高度重視和認真抓好安全生產(chǎn)，不斷強化安全生產(chǎn)管理和制度建設，先后建立健全了安全總監(jiān)競聘制度、安全總監(jiān)述職制度等，同時強化組織領導，明確職責分工，加大安全投入，做到了基層作業(yè)有指導、安全職能有轉變、前期策劃有方向、資金投入有保障、專項整治有效果、風險監(jiān)控有人管、遠程監(jiān)控有智慧、人員教育有覆蓋。

在基層，各項目深入抓實抓細安全工作，先后開展“安全問責”“黨建+安全”“全員繳納安全風險抵押金”等活動，激發(fā)了公司員工干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力，樹立了“以公論選人才、憑實績用干部”的良好導向，在項目上下形成了安全生產(chǎn)“層層負責、人人有責、各負其責”的良好局面。

2019年底，公司膠州大中修項目部榮獲青島市交通運輸局“平安工地”稱號，鐵路維管中心榮獲河北建設投資集團組織的安全技術比武一等獎，克大項目部榮獲青海省公路水運工程“平安工地”稱號，公司安全管理工作取得了顯著成效。

基層安全總監(jiān)正在通過視頻述職