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創(chuàng)效先鋒豐建宇

來源:本站原創(chuàng) ?作者:李小艷?武月? ?時(shí)間:2023-09-25?【字體:??

“滾動承攬市政道路42條,簽訂合同金額約15.6億元,各類市政工程平均實(shí)現(xiàn)利潤率20%……”一串串成倍增長的數(shù)字,是中鐵十七局一公司山西工程指揮部總經(jīng)理兼大同市政項(xiàng)目經(jīng)理豐建宇的工作總結(jié),也是他強(qiáng)力推動經(jīng)營承攬實(shí)現(xiàn)滾動發(fā)展的實(shí)干業(yè)績。

工作中的豐建宇(武月 攝)

創(chuàng)譽(yù)創(chuàng)效業(yè)績“豐”

“以大同為核心,拓展縣區(qū)市場,輻射周邊省市”是豐建宇踐行的經(jīng)營框架。秉持這一理念,他科學(xué)調(diào)整經(jīng)營方式,以在建拓市場,以信譽(yù)保市場,做精在建,以點(diǎn)帶面,實(shí)現(xiàn)在建承攬雙推進(jìn)。

2013年至2018年承攬工程47項(xiàng),累計(jì)完成產(chǎn)值25500萬元,完成合同總額34.91億元,并在大同區(qū)域承攬市政項(xiàng)目近10億元。自2019年任大同市政項(xiàng)目經(jīng)理以來,承攬道路工程30條,房建項(xiàng)目4個,簽訂合同額近10億元,完成產(chǎn)值近8億元,2023年配合投資集團(tuán)參投的靈丘抽水蓄能電站項(xiàng)目中標(biāo)合同額達(dá)70億元,推動區(qū)域滾動發(fā)展再上新臺階。

成本管理體系“建”

“多措并舉不斷提升項(xiàng)目精細(xì)化管理水平和成本管控能力”是豐建宇堅(jiān)持的工作準(zhǔn)則。他從投標(biāo)階段入手,加強(qiáng)成本預(yù)控,夯實(shí)經(jīng)營基礎(chǔ)。他所管理的項(xiàng)目成立了成本管理小組,在組織專業(yè)人員進(jìn)行標(biāo)前成本分析,確??貎r(jià)飽滿的同時(shí),充分利用投標(biāo)前期空檔,勘察現(xiàn)場、復(fù)核圖紙,查漏補(bǔ)缺,并在施工圖中明確可控變更,避免出現(xiàn)后期變更計(jì)價(jià)困難、過程優(yōu)化程序繁瑣等難題。他還帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極優(yōu)化施工方案,降低生產(chǎn)成本。針對大同市政道路點(diǎn)多面廣,多線同期施工的情況,采取將挖方段合格土倒運(yùn)至填方段的方法減少棄土場費(fèi)用;由于地下管網(wǎng)繁雜,他主張采取深管線用頂管、深基坑用噴錨的施工方法節(jié)約成本;同時(shí)深挖頂管工作井、支護(hù)和換填等施工方案創(chuàng)效點(diǎn),確保項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)運(yùn)行保持良好態(tài)勢,大同市政項(xiàng)目超額完成經(jīng)濟(jì)責(zé)任收益指標(biāo)。

與此同時(shí),豐建宇巧抓項(xiàng)目特點(diǎn),合理安排工期,利用大同市政單個項(xiàng)目工期短、金額小的特點(diǎn),采取完工一條結(jié)算一條的方式,積極組織項(xiàng)目各部門與大同市住建局對接,確保按期完工結(jié)算,減輕項(xiàng)目資金壓力。他奔波百余里前往各地施工現(xiàn)場,緊盯工期節(jié)點(diǎn),倒排工期計(jì)劃,原本6個月工期的恒山南北路項(xiàng)目提前1個月完工。渾源縣電視臺等當(dāng)?shù)孛襟w多次專題采訪,在大同片區(qū)樹立了良好的企業(yè)品牌形象。

過程管控展氣“宇”

“在確保項(xiàng)目資金上繳的前提下,下放管理權(quán)限,使項(xiàng)目責(zé)任人做到有責(zé)、有權(quán)、有利,在強(qiáng)化細(xì)節(jié)管控的同時(shí),抓好責(zé)任落實(shí),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目全過程控制。”這是豐建宇項(xiàng)目管理的方法。2019年,豐建宇臨危受命,接任大同市政項(xiàng)目經(jīng)理。他要求全部在建項(xiàng)目實(shí)行監(jiān)管模式,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人實(shí)行目標(biāo)責(zé)任成本承包制,確保資金上繳,控制成本支出,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),增加職工收入。在工程管理、安全質(zhì)量、進(jìn)度管控等方面做到“安全第一,預(yù)防為主、既抓安全,又保質(zhì)量”,同時(shí)注重青年人才培養(yǎng),采取“放手使用、宏觀指導(dǎo)、個別幫助、定期考核”等方法挖掘職工潛能,實(shí)現(xiàn)短期內(nèi)獨(dú)立頂崗作業(yè),不斷為公司培養(yǎng)后備骨干人才。

多年來,豐建宇扎根一線,苦心鉆研項(xiàng)目盈利創(chuàng)效點(diǎn),大膽創(chuàng)新創(chuàng)效方式方法,將大同片區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營帶入良性循環(huán),實(shí)現(xiàn)了區(qū)域經(jīng)營滾動發(fā)展,企業(yè)創(chuàng)譽(yù)創(chuàng)效成效顯著。如今,他依舊奮戰(zhàn)在一線,一如既往砥礪前行。

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